Регионална академија за обуку за унапређење запошљивости младих

Преглед пројекта
Програм: ППС СРБ-ЦГ 2014-2020
Позив за достављање предлога пројеката: Трећи позив
Уговор бр. 48-00-00163/2021-28-12
Назив пројекта: Регионална академија за обуку за унапређење запошљивости младих
Специфични циљ Програма: 1.1: Повећање запошљивости и могућности запошљавања
Програмски резултати: 1.1.1: Нова знања, вештине и компетенције – Унапређена знања, вештина и компетенција и радно искуство незапослених и запослених лица ради бољег прилагођавања потребама тржишта рада и искоришћавања потенцијала за запошљавање у перспективним секторима
Буџет пројекта: Укупна вредност пројекта: ЕУ допринос
239,900.63 ЕУР 203,891.54 ЕУР

 (84,99 %)
Корисник средстава: Водећи апликант: Ко-апликант:
Црна Гора:

–        НВО Форум млади и неформална едукација

 –        Србија: Центар за омладински рад,

–        Канцеларија за младе Нови Пазар,

Црна Гора: Грађанска иницијатива младих
Подручје реализације: Црна Гора: Србија:
               Рожаје, Бијело Поље, Беране Нови Пазар, Сјеница, Тутин
Циљне групе пројекта: А) 50 незапослених мушкараца (40%) и жена (60%) старости од 18-30 година из руралног подручја Санџака у Србији (25) и Црној Гори (25) без компетенција релевантних за потребе тржишта;

Б) До 20 ИЦТ представника и 30 представника МСП и ОЦД из прекограничног подручја Санџака;

Ц) Представници локалне управе и државних институција из СРБ (5) & ЦГ (5)
Трајање пројекта: 24 месеца
Општи циљ пројекта: Допринети већој запошљивости и стварању могућности запошљавања омладине из прекограничног подручја Санџака
Специфични циљеви: 1: Промовисање иновативних приступа у стицању нових знања и вештина за повећање запошљивости НЕЕТ младих

2: Подршка превазилажењу јаза у вештинама у приступу тржишту рада кроз програме изградње капацитета за унапређење знања и компетенција за незапослену омладину у прекограничном подручју Санџака
Очекивани резултати Р1 (СЦ1) Проширивање услуге за повећање запошљивости младих у прекограничном подручју Санџака на основу најбоље праксе прилагођене локалним потребама

Р2 (СЦ2) 50 младих НЕЕТ жена и мушкараца (25 по земљи) из прекограничног подручја Санџака обучено за меке и дигиталне вештине које одражавају потребе на тржишту рада

Р3 (СЦ2) Повећани контакти и сарадња 50 НЕЕТ младих из прекограничног региона Санџака са 50 потенцијалних послодаваца кроз Показне дане и програме стажирања

Р4 (СЦ1) Побољшана размена вршњачког знања и искустава у прекограничном региону

Р5 (СЦ1, СЦ2) Побољшана видљивост пројекта и успостављена Регионална академија за обуку кроз један (1) заједнички припремљен и спроведен сет акција видљивости
Главне активности

(које ће довести до очекиваних резултата):

 РП1 Регионална академија за обуку младих у прекограничном региону Санџака

1.1 Студија обима запошљивости НЕЕТ младих у прекограничном региону Санџака

1.2 Оснивање Регионалне академије за обуку која се бави потребама НЕЕТ младих и тренутним тржиштем рада

1.3 Евалуација услуге и креирање препорука за будућу имплементацију и одрживост 

РП2 Пружање услуга прилагођених потребама младих

2.1 Информисање НЕЕТ младих из руралних средина са посебном методологијом рада са младима

2.2 Одабир младих за учешће на курсу Регионалне академије за обуку (РАО)

2.3 Имплементација РАО курса уз методологију оне-стоп-шоп: 1) Меке вештине; 2) Дигиталне вештине 

РП3 Спајање НЕЕТ младих са послодавцима

3.1 Умрежавање са послодавцима из прекограничног региона који ће бити спојени са корисницима програма

3.2 Спровођење 2 национална Показна дана (по 1 у свакој земљи), са циљем повезивања младих са стеченим компетенцијама и послодавцима из ИЦТ и другог пословног сектора

3.3 Спровођење програма стажирања за 10 младих из циљаних општина са циљем подршке новим пословним приликама и могућностима запошљавања
/by